Warum ich tue, was ich tue
Mein Weg begann in der Software-Entwicklung. Doch schnell wurde mir klar: Weder mir noch der Software tat es gut, wenn ich Code schrieb. Meine wahre Stärke lag woanders – im Verstehen, Begleiten und Entwickeln von Menschen.
Vom Prozessmanagement über agile Methoden bis hin zu tiefgehenden Coaching-Techniken habe ich mich intensiv mit den Faktoren beschäftigt, die wirklich nachhaltige Veränderung bewirken. In den letzten 15 Jahren habe ich als Agile Coach, Führungskraft und Mentor unzählige Führungskräfte, Manager und Unternehmer begleitet und sie dabei unterstützt, ihre Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
Mein Ansatz – fundiert, analytisch, individuell
Ich glaube daran, dass Führung mehr ist als Methoden und Tools. Menschen – mit ihren individuellen Stärken, Blockaden und Potenzialen und den Rahmenbedingungen unter denen sie Arbeiten stehen im Mittelpunkt. Mein Ziel ist es, die eigentlichen Probleme zu erkennen, anstatt nur Symptome zu bekämpfen. Denn nur so entstehen echte, nachhaltige Fortschritte.
Was mich von anderen unterscheidet? Ich setze auf wissenschaftlich fundierte Methoden, anstatt auf Bauchgefühl oder vermeintliche Erfolgsgeschichten. Systemtheorie, agile Methoden, bewährte Coaching-Techniken und einzelne Elemente aus dem NLP bilden die Basis meiner Arbeit. Gleichzeitig ist mir wichtig, dass meine Kunden ihre Probleme selbst lösen können – ohne dauerhafte Abhängigkeit von mir.
Was Du von mir erwarten kannst
Bist Du hier richtig?
Wenn Du als Führungskraft Klarheit gewinnen, Dein Team effektiv führen und nachhaltige Veränderungen erreichen willst, dann sollten wir sprechen. Mein Coaching ist ausschließlich auf Deutsch verfügbar, weil ich die Kraft der Sprache bewusst nutze, um präzise und wirksam zu arbeiten.